父母或者其他监护人应当尊重未成年人接受教育的权利，保障适龄未成年人依法入学、完成义务教育，接受义务教育的未成年人不得辍学。义务教育是指九年义务教育。
此外，父母强迫未成年人工作也违反劳动法、刑法等法律规定。
此外，如果未成年人被迫从事高危劳动，其父母或监护人也会涉嫌被迫从事重体力劳动。
16岁可以打工吗
能。 16 岁以下被视为未成年工。文艺、体育、特种工艺单位招收16周岁以下未成年人，必须遵守国家有关规定。用人单位非法招用16周岁以下未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；构成犯罪的，依法追究刑事责任。情节严重的，由市场监督管理部门吊销营业执照。
法律基础：
《中华人民共和国未成年人保护法》 第十三条父母或者其他监护人应当尊重未成年人受教育的权利，必须保证适龄未成年人依法入学接受并完成义务教育，不得导致接受义务教育的未成年人辍学。
第十条父母或者其他监护人应当创造良好、和谐的家庭环境，依法履行对未成年人的监护、抚养义务。禁止对未成年人实施家庭暴力，禁止虐待、遗弃未成年人，禁止溺水和其他残害婴儿的行为，禁止歧视女性未成年人、残疾未成年人。
《禁止使用童工规定》 第二条国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户（以下统称用人单位）不得招收不满16周岁的未成年人（招收不满16周岁的未成年人） 16）（以下统称童工）。
禁止任何单位和个人为不满16周岁的未成年人介绍就业。
禁止十六周岁以下未成年人创业、从事个体经营活动。
