缓刑期间，退休工资仍照常发放，但前提是罪犯不被剥夺政治权利。但试用期内不得参加养老金调整。例如，在养老金普遍上涨的情况下，犯罪分子仍然会按照原来的福利领取养老金。罪犯被判刑后服刑，不能领取抚恤金。
因犯罪被判缓刑如何支付退休金
因犯罪被判处缓刑的人员，退休工资照常发放。试用期内未被剥夺政治权利的退休职工，可以继续享受原退休福利。构成刑事犯罪，领取养老金的依据是：
1.退休人员被判刑后，在服刑期间不享受基本养老金待遇。出狱后，继续享受刑满释放前的基本养老金待遇。
2.被判处刑事拘留、有期徒刑缓刑的退休人员，在刑事拘留、缓刑期间，可以享受基本养老金待遇；但不参加基本养老金调整。
3.退休人员在劳教期间可享受基本养老金待遇，并参与今后基本养老金的调整。
4.退休人员在服刑、劳教期间死亡的，其个人账户内个人缴费余额本息可以继承，但遗属不享受其他相应待遇。
5.退休人员被判处管制、管制的，可以继续领取基本养老金，但不参加基本养老金调整。
六、退休人员因涉嫌犯罪被通缉或者被拘留但尚未定罪的，停发其基本养老金。如果法院判定他无罪，他在通缉或羁押期间的基本养老金将被取代。
国家法定节假日加班费如何计算
《劳动法》规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资：
（一）安排职工延长工作时间的，支付不低于工资150%的工资；
（二）安排劳动者在休息日工作但无法安排补休的，支付不低于工资200%的工资；
（三）法定节假日安排劳动者工作的，支付不低于工资300%的工资。
因此，对于实行标准工时制度的劳动者，如果在“五一”等法定节假日加班，应按照不低于日工资基数三倍的标准支付加班工资，其中5月2日、3日的加班工资应按日工资基数的3倍支付。公共假期加班的工人将获得双倍工资。
日工资基数的计算方法是用月工资除以一个月的天数。今年春节假期调整后当月天数为21.75天。以月协议工资1500元的员工为例，他每天的加班基数为1500元除以21.75天，即69元；如果公司安排他5月1日加班，则应支付他3元不少于69元。倍加班工资207元。 5月2日加班的，单位应先安排补休，否则须支付每日基本工资的两倍。
此外，对于在明确工作量前提下经劳动保障部门批准可以自主安排作息时间的“不定期工作”岗位，用人单位无需支付加班工资。
目前的国家法定节假日有哪些？
1.元旦。
2.春节。
3、清明节。
4.劳动节。
5.端午节。
6、中秋节。
7. 国庆节。
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