可靠的合同纠纷律师网律所，

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于可靠的合同纠纷律师网律所的问题，于是小编就整理了3个相关介绍可靠的合同纠纷律师网律所的解答，让我们一起看看吧。

中国最厉害的几家律师事务所有哪些？他们牛逼之处在哪？

如果你问的厉害是指知名度的话，自然是八大红圈所，金杜、君合、中伦、海问、方达、锦天城、国浩、汉坤，但这几家所的知名度主要是通过非诉业务积累的，比如ipo、收并购，主要体现在业务规模上。而诉讼业务是不太容易获得知名度的，因为受执业要求的限制，很多时候要保密，诉讼业务水平的高低也分类型，有擅长股权纠纷的，有擅长合同纠纷的，有擅长家事传承的，不一而足。

外行听名头，内行找专家。北京前10名律所，以非诉见长，上市、并购、重组、发债、海外投资等，你要这类业务和大把银子，找大所没问题。如就是离婚、房产、债务等，建议找身边信得过的律师，费用大众、好沟通。

笔者首先需要说明的是，回答您的问题是价值判断，而非事实判断。首先笔者纠正一下您所提问题的错误之处，从汉语言文学的角度理解，最厉害意味着只有一个，而你提问的是最厉害的几家律师事务所有哪些？其次，根据《广告法》的规定，在宣传时不得使用最好、最厉害等词汇。你说你想做牛逼的律师，笔者建议你先学好语文，因为法律文书功底是否扎实很大程度上依赖于语文功底是否扎实。

有着法律圈福布斯杂志之称的《亚洲法律杂志》评选的我国红圈八所分别是环球、中伦、海问、通商、方大、金杜、竞天公诚、君合8家律所。这8家律所是中国比较顶级、实力雄厚的律师事务所。他们以提供非诉讼法律服务见长。除了红圈八所之外，也有很多实力不容小觑的律师事务所，例如大成、盈科、锦天城、泰和泰等。

如果您想成为一名很牛逼的律师，笔者建议您努力学习（如果还未毕业），考取国内外知名法学院，至少读到硕士研究生毕业，这样在将来选择律所时才有主动权，此外笔者建议如果是名校毕业的法科生最好选择规模大所、强所，因为大所对实习律师、青年律师有统一规范的培养体系，这种体系有利于实习律师、青年律师快速成长。

希望我的回答对您有所启发。

在中国任谁有好厉害有好牛逼的律师事务所律师，只要审理该案的主审法和合议庭成员一直坚持以事实为依据法律为准绳，廉洁奉公不徇私枉法严格依法办案，在历害再牛逼的律师他在法庭上的质证和辩护意見都很难起到多大作用！

一件刑事案件在通过公安侦查、检察审查公诉，法院庭审调查，质证认证双方辩论，合议庭评议到最后作出判决，我们想一想，法庭对案件最终作出判决是凭公安、检察两家在法庭上提供的证据又通过双方质证认证的证据说话，还是仅凭律师在没有提供任何新的事实和证据的前提下的质证意见和辩护意见的推论和想象来作出评判！

大家一看这就是明摆着的，这究竟是谁历害又是谁更牛逼了！

律所不同于企业，律师不同于工程师。当事人必须明白，具体为当事人提供法律服务的是律师个人，而不是整个律所。如果你说的最厉害指的是业务能力，中国没有最利害的律所。如果你指的是收入高低，倒是有几个做非诉（主要是上市、融资）的所收入非常高。但是，这些非诉业务与日常法律服务不是一回事，换句话来说，即便它再厉害，对普通人没有任何意义。

律师和律师事务所是什么关系？

律师与律师事务所之间的关系多样，但不复杂。

1、一般合伙人律师是律师事务所的股东，也有的登记为合伙人但不是真正的律师事务所的合伙人；

2、在律师事务所领取工资的律师，俗称工薪律师，是律师事务所的员工，与律师事务所之前是劳动合同的关系；

3、在律师事务所中提成的律师，与律师事务所是劳务关系。

提成和领取工资都属于律师事务所分配制度方面的问题。

根据司法部的要求，律师事务所的律师都需要交纳养老保险，所以不管工薪律师还是属于劳务关系的律师都是交纳养老保险的，只不过工薪律师的养老保险是律师事务所给交纳的，劳务关系的律师是自己交纳的。

不管哪种分配制度的律师，在与委托人之间的关系上是一样的，都是受委托人是律师事务所，事务所指派律师。

我是法眼扫描，执业28年的资深律师，来回答这个问题。

随着2019年社保改由税务局征收，律师与律所的关系再次摆到了人们面前，再加上有地方司法厅要求律师年检的时候，必须提供在税务局缴纳社保的证明，否则不给年检！

于是乎原来律师想转所不脱一层皮不可能达到目的，现在好了律所主动让那些没有业务收入，或者收入不多的律师转所，非要留下来的，先将未来一年的社保交到所里。

那么问题来了：律师和律所到底是劳动关系？还是劳务关系？

一、律所是劳动关系的用人主体

之前有人认为律师事务所不是劳动合同关系的用人主体，就是因为律所没有在工商局和民政部门进行注册登记；但《劳动合同法实施条例》第三条明确规定：依法成立的会计师事务所、律师事务所等合伙组织和基金会，属于劳动合同法规定的用人单位。

因此，律所不用怀疑，是一个劳动关系的用人单位，也能在税务局给律师开立社保账户。

二、律所的行政辅助人员与律所是劳动关系

律所不光是有律师、合伙人，还有行政财务人员，比如前台接待人员、办公室人员、财务出纳等人员，这些人员与律所签订《劳动合同》，律所给这些人员发工资，因此这些人员与律所是劳动关系。

根据目前司法部关于实习律师的管理规定，考过司法资格的人员，必须在律所实习满一年并经过考核后才可以申领律师执业证。

但在律所中有的实习律师并不是由律所发工资，而是由雇佣实习律师的合伙人或其他律师发工资，这种情况下实习律师与律所不应该是劳动关系，而且现在司法厅也不强求给实习律师缴纳社保。

薪金律师如果是律所发工资，那肯定与律所是劳动关系，律所应该给薪金律师缴纳社保，但如果薪金律师是合伙人雇佣的，按月从合伙人处领取工资，应该认为不是劳动关系。

四、提成律师与律所的关系

根据律师事务所管理办法，现在律所有三种形式，一是合伙制律所，占全国90%以上，一是国资所，一是个人所。

全国律师中，最多的人是提成律师。也就是有收入了，按照律所的制度提取一定比例的收入归提成律师个人所有，比如到账10万，律所规定可以提取75%，那就提走7.5万归提成律师，至于中间的税费如何处理本文不讨论；如果提成律师半年没有一分钱收入，律所也不会给提成律师发一分钱的。

这样的提成律师，应该与律所是劳务关系！而之前也是提成律师自己在银行交社保，一年缴纳一次，当然不交也没人管。

五、合伙人与律所的关系

合伙制律所有一部分律师是合伙人，也就是律所的股东或者叫出资人、管理人；这些合伙人律师除了拿一定比例的提成外，还可以在每年年终根据律所的盈利情况进行分红，所以这些合伙人与律所也不能按照劳动关系处理。

总之，律师与律所到底是劳动关系，还是劳务关系，真的要搞清楚每名律师和律所的关系，如果是从合伙人处领工资，或者提成律师，那该名律师和律所就是劳务关系，如果从律所领工资，则和律师是劳动关系，不能想当然地认为律师和律所就是劳动关系，恰恰相反，大部分律师和律所是劳务关系。

虽然都是律师，但是要根据律师不同的身份来分析。

1、实习律师阶段，实习律师要在律所中选择5年执业以上的律师作为指导老师，通常是可以指定两位，实习期是一年，期间实习律师可以在律所中办案，如审批案件、起草相关文件等，但是对外基本上是要执业律师带着，也就是通常说的实习律师不能独立办案。而律所在制度上会和实习律师签订聘用协议，约定工资等内容，但现实中实习律师基本上就是和指导老师之间产生直接的权利义务关系，发工资、做事情等等。

2、专职聘用律师，这类律师是区别于合伙人的称谓，律所一般也会和聘用律师签订聘用协议，按照律所的规章制度，由律师对外开展业务，并按照相应比例提成。

3、合伙人律师，这类人是律所的经营者，很多律所的制度，例如分成比例，行政、内情人员工资待遇等内容都是由合伙人商量确定，从一定程度上可以这么概括：律所就是合伙人的，合伙人就是老板。

律师和律师事务所是什么关系？

首先，律师事务所分为两种; 合伙律师事务所和个人律师事务所。

合伙律师事务所，有三个以上的执业律师，并且执业年限在三年以上的合伙人组成。而个人律师事务所可以用一个人的名字命名。如: 周润发律师事务所。相比之下，个人律师事务所是极少数的律师事务所。

其次, 律师无论在合伙或者个人的律师事务所。也分为两种; 一种叫薪金律师, 一种叫提成律师。

薪水律师每天按时上下班，完成部门主任交给的工作任务，按月领取工资而且统一缴纳社会保险的律师; 而提成律师则是按照所里规定交纳一定的基本管理费用。工作时间相比较来说自由一些, 按自己的业务提成获取收入的律师，社会保险由自己缴纳。

最后, 律师承办业务由律师所在的律师事务所统一接受委托; 由律师事务所同委托人签订合同委托合同，并指派律师完成委托工作。律师事务所按照统一收费标准收取委托人的费用并且出具发票,,律师不得私自收取费用; 律师不得同时在两个以上的律师事务所执业; 律师在执业过程中，由于自己的过错造成委托人损失的, 由律师事务所承担赔偿责任, 律师事务所承担赔偿责任后, 可以向有故意或者重大过失的律师追偿。

具体情况具体分析才行。具体如下：

1、实习律师、薪金律师如果由律所发工资，应为劳动关系；

2、提成律师与律所应该是劳务关系；

3、合伙人，属于律所的出资人、管理人或股东。

有哪些好用的律师案件管理工具？

对于律师来说，案件管理工具是非常重要的。这些工具可以帮助律师有效地管理他们的案件，从开始到结束，包括案件的文件管理、日程安排、任务跟踪和通讯记录等等。以下是几种流行的律师案件管理工具：
华宇元典：提供全面的案件管理解决方案，包括案件信息管理、文件管理、日程管理、团队协作等功能。
法律家：一个综合性的法律服务平台，提供案件管理、法律知识查询、合同审查等功能。
好律助手：一个智能化的律师助手软件，提供案件管理、合同审查、法律咨询等功能。
赢了网：提供案件委托、律师匹配、法律咨询等服务，帮助律师更好地管理他们的案件。
易法帮：一个全面的法律服务平台，提供案件管理、合同审查、法律咨询等服务。
这些工具都可以帮助律师更好地管理他们的案件，提高工作效率，减少失误，并保持与客户和其他法律专业人士的良好沟通。如果你正在寻找一款好的律师案件管理工具，可以考虑以上几种工具，选择最适合你的一款。

到此，以上就是小编对于可靠的合同纠纷律师网律所的问题就介绍到这了，希望介绍关于可靠的合同纠纷律师网律所的3点解答对大家有用。